安顺经济技术开发区劳动和社会保障局2022年度普法责任清单

一、普法内容

习近平法治思想《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《贵州省就业促进条例》《工伤保险条例》《劳动保障监察条例》《保障农民工工资支付条例》等与劳动和社会保障工作相关的法律法规。

二、普法对象

区劳动和社会保障局干部职工，区直相关单位，企业等。

三、普法目标

“谁执法谁普法”的普法责任制得到有效落实，领导干部的宪法意识和法治观念不断增强，依法行政能力水平进一步提高，劳动和社会保障事业创新发展的良好法治氛围基本形成。

四、行动计划

（一）深入学习宣传习近平法治思想、宪法、民法典等，纳入理论学习中心组集中学习和本单位、本系统法治培训内容。（完成时限：2022年12月31日前）

（二）落实领导干部年终述法制度，在年度述职中加入述法内容。（完成时限：2022年12月31日前）

（三）利用“4·15”全民国家安全教育日等重要时间节点组织开展相关法治宣传活动。（完成时限：2022年12月31日前）

（四）组织开展党内法规学习，教育引导全局党员干部职工牢固树立纪律规矩意识。（完成时限：2022年12月31日前）

（五）积极组织本单位国家工作人员落实日常学法，本单位工作人员统一在线学法参考率和合格率均应达到95%以上。（完成时限：2022年12月31日前）

（六）在部门单位微信公众号等新媒体发布不少于4个执法或普法信息。（完成时限：2022年12月31日前）

（七）定期发布“以案释法”案例，年内发布不少于3个典型案例。（完成时限：2022年12月31日前）

五、责任领导

金  亚

六、责任部门

综合科

七、联系方式

联系人：夏顺仪，联系电话：0851-33467875